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2026-04-30 17:43
投资者_1474410757000：贵公司股票上市5年以来股价涨幅巨大！公司管理层有何感想？业绩是否支持股价高位运行呢？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好。股价受二级市场多重因素综合影响。感谢您的关注。
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2026-04-30 17:43
投资者_1474410757000：宣泰医药公司股权激励方案设计中以营业总收入增长率作为考核指标不合理！应该以扣非净利润增长率作为考核指标才合理！营业额可以造，比如应收款可以虚增营业额等，公司管理层出面解释一下？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好。感谢您的关注与建议。公司当前处于成长期，营业收入是衡量主业拓展与市场份额的核心指标，对现阶段发展尤为关键。本次激励计划并非仅考核营收增长率，而是同时纳入归母加权平均净资产收益率、研发费用增长率及药品审批数量，共四项指标综合考量。净利润等盈利目标已通过净资产收益率、研发费用增长率等指标内在体现，相互关联。此外，计划已设置严格约束：若因信息披露存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏导致不符合授予或归属安排的，激励对象须返还全部利益，从制度上筑牢合规与业绩真实底线。谢谢！
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2026-04-17 18:20
投资者_1474410757000：贵公司口口声声的讲企业文化，为股东创造价值，大股东一边无底线的减持，公司上市四年了，股价还一直在发行价附近徘徊，完美的躲过了牛市，股价连续四年下跌，而公司产品管线从一个增加到十几个，业绩却每况日下，管理层薪酬不少拿，请问管理层有何感想？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！二级市场股价走势受宏观经济环境、行业发展趋势、市场资金偏好等多重因素综合影响，股东减持系其基于自身资金安排作出的市场化决策。自上市以来，公司始终坚持研发驱动，保持高位研发投入，稳步拓展产品管线。当前公司阶段性业绩承压，主要受药品集采降价、海外市场竞争加剧以及资产减值计提等多重因素影响。公司正全力推进核心产品商业化落地、深化国际化市场拓展，多措并举提升核心竞争力与经营质量。公司管理层薪酬严格遵循相关法律法规及公司内部薪酬管理制度。为进一步将核心团队与股东利益深度绑定，公司近期推出限制性股票激励计划，拟向高级管理人员、核心技术人员及骨干员工授予不超过604万股限制性股票。本次激励计划围绕营收增长、研发投入、产品获批三大维度设置了明确的业绩考核目标，以长效机制激发团队活力与创造力，实现公司、股东与员工利益深度绑定。未来，公司将继续稳健经营主业，持续深化“研发驱动与全球化”双轮驱动战略，不断提高公司核心竞争力，加强价值传递，努力回报广大投资者。感谢您的关注！
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2026-04-17 18:20
投资者_1474410757000：贵公司2025年底职工人数312人，通过招聘网获知，2026年初宣泰医药总部加上子公司江苏宣泰总计招聘约50多人，这么大的规模招聘会不会增加公司运营压力？本来公司就没有多少盈利！
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！您提及的“2026年初公司总部及子公司合计招聘约50多人”的信息与实际情况不符，公司招聘规模并未达到该数量。公司所有招聘计划均严格依据业务发展实际需求制定，始终秉持审慎的人力资源管理与预算管控原则，分阶段、按节奏有序推进，不会对日常运营构成压力。同时，公司正持续通过优化运营效率、加快研发创新落地、提升产能利用率等举措，稳步改善盈利能力，力争为广大股东创造持续、稳健的长期价值。感谢您的关注！
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2026-04-17 18:20
投资者_1474410757000：贵公司大股东减持，为何可以在大宗交易中能够低于宣泰医药发行价9.37元呢？9元的大宗交易成交价格，说明连自己的大股东都不看好自己的公司，请问管理层有何感想？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！本次减持股东并非控股股东，大宗交易低于发行价符合监管规则，减持系其基于自身资金安排作出的市场化决策，大宗交易价格由交易双方结合市场行情、交易规模等因素协商形成。公司管理层对长期价值与核心竞争力坚定看好，近期多位高管已通过二级市场增持，以实际行动彰显信心。未来公司将聚焦高端制剂主业，持续强化研发与全球化布局，提升经营质量与内在价值，以稳健业绩维护全体投资者长期利益。谢谢！
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2026-04-17 18:20
投资者_1474410757000：宣泰医药参股上海联新医健并购私募投资基金合伙企业（有限合伙）的目的是什么？有没有借购并基金开展业务投资收购的计划？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！公司参股该并购基金，旨在围绕医药健康赛道布局优质资产，挖掘产业链上下游协同机会，完善产业生态，为长期发展储备动能、提升综合竞争力。公司将根据自身发展战略规划审慎决策，如有相关投资计划，将严格根据相关法律法规及时履行信息披露义务。谢谢！
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2026-04-17 18:20
投资者_1474410757000：上海市政府2024年12月10日发布：《上海市支持上市公司并购重组行动方案（2025—2027年）》“力争到2027年，在集成电路、生物医药、新材料等重点产业领域培育10家左右具有国际竞争力的上市公司”宣泰医药-明确被列入-上海“培育10家国际竞争力生物医药上市公司”的培养标的。请问该信息是否属实？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！《上海市支持上市公司并购重组行动方案（2025—2027年）》为上海市政府发布的产业发展指导性政策，其中提出了力争到2027年在生物医药等领域培育10家左右具有国际竞争力上市公司的总体目标。截至目前，该政策及官方解读均未披露具体企业名单，公司亦未收到相关部门关于被列入此类培育标的的官方文件。公司将持续关注并积极对接地方产业政策，依托高端制剂技术优势与国际化布局，持续深耕主业，力争以优异业绩回报投资者信任与期待。谢谢！
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2026-04-03 17:38
投资者_1474410757000：贵公司的宣泰医药额番茄红葡萄籽提取物片刚刚获得国家保健食品注册证书，请问该产品在哪里可以买到？我作为投资者同时也是消费者需要购买该产品来体验一下效果！真如公司宣传所说功效能够提升40倍吗？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！宣泰®番茄红葡萄籽提取物片已于2026年3月获得《国家保健食品注册证书》，尚需完成后续上市前准备工作，预计于6-7月正式上市，届时会在电商平台上架销售。针对该产品中的番茄红素等脂溶性营养素吸收率低的问题，公司依托难溶成分增溶技术平台，提高了生物利用度，而非保健功效。感谢您的关注。
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2026-03-24 17:29
投资者_1474410757000：请问宣泰医药与中国科学院上海高等研究院（简称“上海高研院”）存在哪些合作关系？据说贵公司的药业研发实验室还是上海高研院的，是否存在关联关系呢？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！公司与上海高研院合作设立“新药创制实验室”，同时，宣泰医药拥有独立、完整的研发实验室及研发体系。根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关规定，双方不构成关联关系。感谢您的关注。
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2026-03-13 13:36
投资者_1474410757000：贵公司董事长及董秘先生：我有个不解之谜！在科创板指数翻倍的情况下，贵公司上市发行价9元多，目前股价还在9元多，能否解释一下原因？是否与公司业绩营收大幅下降有关呢？管理层不作为，为何年薪百万不少拿？公司有何措施应对？
宣泰医药：尊敬的投资者，您好！二级市场股价受宏观经济环境、行业发展趋势、市场资金偏好等多重因素综合影响。公司管理层薪酬严格遵循相关法律法规及公司内部薪酬管理制度。为进一步将核心团队与股东利益深度绑定，公司近期推出限制性股票激励计划，拟向高级管理人员、核心技术人员及骨干员工授予不超过604万股限制性股票。本次激励计划围绕营收增长、研发投入、产品获批三大维度设置了明确的业绩考核目标，以长效机制激发团队活力与创造力，实现公司、股东与员工利益深度绑定。同时，公司高管已通过二级市场增持，以实际行动表达对公司长期价值的认可。未来，公司将继续稳健经营主业，持续深化“研发驱动与全球化”双轮驱动战略，不断提高公司核心竞争力，加强价值传递，努力回报广大投资者。谢谢！
