证券时报网
2026-08-26 21:31
8月28日晚间，华兰股份(301093)发布公告，对《公司章程》进行修订。根据公司披露，为满足公司战略发展需要，进一步提高运营管理效率，公司拟新设“首席执行官”职位。该职位属于公司高级管理人员，主要负责公司AI医药业务整体经营管理，以及助力公司更好地链接国际药企等相关事宜，赋能公司长期可持续发展。
从公司战略转型的角度来看，此次增设首席执行官并不仅仅是一次管理层职位调整，它更像是一个清晰的信号：华兰股份正在从“战略布局”真正走向“战略兑现”。
过去一年多，华兰已经完成了从医用包装材料企业向AI制药平台型公司的关键布局。随着新业务进入进一步发展的阶段，华兰股份正在通过管理架构的调整，为引入具有核心资源嫁接和转化能力的管理人才做好铺垫，为将此前完成的产业投资和资源整合进一步转化为实际的商业价值打好基础。
对于处于战略升级期的企业而言，一位具备全球视野与战略资源的首席执行官（CEO）的加入，不仅能显著提升组织运营效率，更能加速新战略的落地执行，为企业开辟全新的增长空间。历史上，许多企业都在关键发展阶段引入了新的CEO，并在新任CEO的带领下完成战略转型，最终成长为世界级企业。
对于华兰股份而言，这一意义更加突出。公司自2025年下半年切入AI制药赛道以来，动作之密集、节奏之快，在A股同类公司中罕见。
公司先后设立灵擎数智作为AI医药战略载体，增资科迈生物切入AI抗体设计，战略投资佳吾益延伸“不可成药”靶点方向，设立孙公司攻关AI小分子药物发现与知识图谱，并于2026年6月成为自然常数第一大股东，补齐临床风险预测这一关键环节——至此，一条覆盖“数据底座—分子设计—靶点突破—临床预测”的完整AI制药链条已然成型。
此次修改章程、专设首席执行官岗位且明确其统筹AI医药业务与国际药企协同的职责，可以看作华兰股份AI医药战略进入新阶段的重要管理动作。从敢于跨界，到连续落子；从拼图布局，到整合运营，华兰股份正在用一系列持续不断的实际行动，证明其发展AI制药的决心，更体现出将战略蓝图真正转化为产业成果和商业订单的强大执行力。（CIS）
