人力资源和社会保障部部长王晓萍:加大统筹支持力度 推动劳动者实现就业增收
来源:证券时报网作者:证券时报两会报道组2025-03-10 06:47

“城镇调查失业率5.5%左右、城镇新增就业1200万人以上的就业目标,体现了更大力度稳定和扩大就业的要求。”人力资源和社会保障部部长王晓萍3月9日在十四届全国人大三次会议民生主题记者会上表示,今年人社部将完善就业优先政策,加大各类资金资源统筹支持力度,全力稳定就业总量、扩大就业增量、提高就业质量,推动广大劳动者实现就业增收。

就业是民生的头等大事。对于今年的就业形势,王晓萍用两句话进行概括,第一句是“稳定和扩大就业任务繁重、承压前行”。她指出,今年应届高校毕业生1222万人,脱贫人口务工规模需要保持在3000万以上,还有大量的农村转移劳动力需要实现稳定就业。就业总量压力不减,结构性矛盾更加突出,群众就业增收面临压力。

第二句是“就业形势总体稳定并呈向好态势”。王晓萍指出,随着我国高质量发展扎实推进,一大批新技术新产品新场景大规模应用,多样化、差异化消费潜力持续释放,各类经营主体和创新创业活力有效激发,为稳定和扩大就业奠定了坚实基础。据她介绍,今年前两个月就业市场开局良好,节后企业开工复产加速,农民工外出更早、流动有序。

今年,人社部将组织实施就业支持计划。全面落实稳岗返还、政府补贴等存量就业政策,及时储备和出台就业增量政策。今年将进一步提高稳岗专项贷款额度。人社部将着力促进创业带动就业,今年将继续加大创业担保贷款力度。人社部还将确保重点群体就业稳定。面向高校毕业生等青年,出台新一轮支持政策,稳定招聘规模,扩大“三支一扶”、西部计划等基层项目人员数量,实施百万就业见习计划。

今年政府工作报告提出,开展大规模职业技能提升培训行动。王晓萍透露,人社部将重点实施“技能照亮前程”培训行动,从今年开始,连续3年,每年补贴职业技能培训1000万人次以上,支持劳动者以一技之长创造美好前程。人社部将强化等级评价和薪酬激励。强化技能导向的薪酬分配制度,研究出台加大国有企业技能人才薪酬分配激励的政策文件,合理提高生产一线技能岗位的薪酬标准。

责任编辑: 刘少叙
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