在当今风起云涌的金融市场，麦高证券紧紧围绕党建工作的最新要求，深入落实证券行业文化建设的战略部署，设立了“党员先锋岗”。通过这一举措，公司致力于强化党员队伍建设，激发党员的先锋模范作用，将党的先进性和组织优势转化为推动企业高质量发展的强劲动力。这一重要举措标志着公司在党建引领业务发展的道路上迈出了坚实有力的一步。

一、以“党员先锋岗”引领业务提升，彰显社会责任

麦高证券深知，党员是企业中最活跃、最具有战斗力的群体。为此，公司在分支机构设立“党员先锋岗”，要求窗口服务一线的党员在日常工作中戴党徽，主动亮明身份，以更高的标准要求自己，用实际行动诠释“为人民服务”的宗旨，为客户提供更加专业、高效、贴心的服务体验。

“党员先锋岗”的设立，旨在树立一批业务精湛、作风优良、服务群众的党员典型，他们将成为公司内部的标杆，引领全体员工不断提升服务质量和业务水平，传递正能量，展现企业的社会责任感。

二、以“党建文化”融合企业发展，实现共同进步

为确保“党员先锋岗”计划的顺利实施，麦高证券党务工会办公室与共同资源部紧密协作，制定详细的工作方案，确保工作落到实处，见到实效。同时，公司将通过定期举办党课学习、红色教育基地参观、先进事迹分享会等活动，不断加强党员的理想信念教育，提升党员队伍的整体素质。

通过设立“党员先锋岗”，不仅深化了公司党建工作，也令企业文化得以升华。公司希望每一名党员都成为一面旗帜，让党的声音在金融市场中响彻云霄，让红色力量成为推动公司高质量发展的不竭源泉。

展望未来，麦高证券将以“党员先锋岗”为新的起点，持续探索党建与业务深度融合的新模式，构建以党建促发展、以发展强党建的良性循环，为打造具有国际竞争力的现代金融企业贡献力量，同时也为社会的和谐与发展贡献麦高力量。（燕云）

校对：彭其华